Управление персоналом, тренинги

В связи с расширением компании.

График: 5/2, с 8:00 до 17:00.

Трудоустройство по ТК РФ. 

Офис в центре города.

Грамотная речь, умение решать конфликтные ситуации.
Знание основ делопроизводства, орфографии.
Опытный пользователь ПК, офисных программ, соцсетей. 

Организационное, документационное и информационное обеспечение деятельности руководителя.
Оказание помощи руководителю в планировании рабочего времени.
Организация телефонных переговоров руководителя, командировок, встреч и тп.
Организация работы с посетителями в приемной руководителя.
Организация подготовки, проведения и обслуживания конферентных мероприятий, организация информационного взаимодействия руководителя с подразделениями и должностными лицами организации.
Организация исполнения решений, осуществление контроля исполнения поручений руководителя.
Организация м поддержание функционального рабочего пространства приемной и кабинета руководителя.
Организация работы с документами в приемной руководителя, составление и оформление управленческой документации.
Организация хранения документов в приемной руководителя, обеспечение руководителя информацией.
Информационно-аналитическая и организационно-административная поддержка деятельности руководителя организации. 

До 40 лет.

Образование не ниже полного среднего (11 классов).

Гражданство РФ.

Соответствие степени годности по здоровью.

Отсутствие судимости.

Служба в армии (для мужчин).

Бесплатный проезд к месту проведения отпуска сотрудника и членов его семьи.

Возможность получения бесплатного высшего, юридического образования.

Полное медицинское обеспечение.

Страхование жизни и здоровья.

Учет срока службы год за полтора года службы.

Предоставление оплачиваемого отпуска на период получения среднего профессионального или высшего образования.

Знание программ: 1С, Контур Персонал.

• Оформление приема, увольнения работников.

• Обработка листков нетрудоспособности.

• Выдача архивных справок о стаже работы, включая льготный.

• Отчетность в ПФ.

Опыт работы от 1-го до 3-х лет в кадровом делопроизводстве.
Знание трудового законодательства РФ.
Знание кадрового делопроизводства.
Умение работать с большим объемом информации.
Способность в кратчайшие сроки изучить внутренние стандарты организации. 

График работа с 8.00 до 17.00.
Дополнительный отпуск 7 календарных дней. 

Организация обучения сотрудников организации. Повышение квалификации.

Оформляет учебную документацию принятых на обучение студентов (личные дела, студенческие билеты, зачетные книжки студентов).

Вносит данные по обучающимся в программе 1С: Управление вузом.

Высшее образование.
Личные качества – ответственность, работоспособность, стрессоустойчивость, мобильность, желание работать и развиваться.

Опыт кадровой работы. 

Опыт работы (кадровое делопроизводство) от 1 года.
Своевременная выплата з/п 2 раза в месяц без задержек.
Официальное трудоустройство.
Оплата больничных листов.
Увеличенный ежегодный оплачиваемый отпуск.
Два оклада к ежегодному отпуску.
Возможность обучения.
Возможность карьерного роста до вышестоящей должности. 

Ведение кадрового делопроизводства: оформление и ведение личных дел; организация учета служебного (рабочего) времени; подготовка проектов служебных контрактов и трудовых договоров; ведение трудовых книжек; ведение личных карточек; оформление и выдача служебных удостоверений; ведение графика отпусков; оформление и ведение учета листков временной нетрудоспособности.

Работа в Федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Организация профессионального развития государственных гражданских служащих.

Обеспечение проведения в установленном порядке конкурсов на замещение вакантных должностей, по формированию кадрового резерва и резерва управленческих кадров Курганской области.

Обеспечение подготовки документов для присвоения классных чинов.

Подготовка информационных, аналитических и статистических материалов по вопросам, отнесенным к ведению отдела. 

Знание ПК.
Наличие медицинской книжки. 

График работы: c 08:00 по 16:30. 

Прием посетителей поликлиники, консультирование о времени и месте приема врачей всех специальностей, видах оказываемой медицинской помощи, проводимых специальных акциях, программах, предоставлении информации в своей компетенции.
Информирование посетителей поликлиники о доступных способах дистанционной записи на прием к врачу.
Разъяснение посетителям поликлиники необходимости заполнения согласия на обработку персональных данных.
Объяснение посетителям поликлиники маршрутов движения внутри консультативно-диагностического отделения.
Сопровождение посетителей в случае необходимости в требуемое подразделение к ответственному сотруднику поликлиники.
Телефонные переговоры с пациентами с целью записи на прием к врачу.

Подготовка информационно-аналитических материалов.
Подготовка проектов, общих приказов департамента.
Ведение официальных страниц департамента в социальных сетях. 

Полный соц.пакет.
Официальное трудоустройство. 

Воинский учет, бронирование.
Кадровое делопроизводство. 

Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры.

Стаж не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Знание законодательства о государственной гражданской службе.

Понимание системы государственной гражданской службы.

Понимание функций и задач кадровой политики.

Владение методами управления персоналом.

Владение правилами служебного распорядка.

Ненормированный служебный день.  

Разработка положения о кадровой службе.

Координация и контроль работы специалистов кадровой службы.

Разработка правовых и нормативных правовых актов по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

Разработка модельных актов по вопросам деятельности кадровой службы, реализации кадровых технологий на государственной гражданской службе;оказание методической помощи специалистам кадровой службы при подготовке кадровых документов.

Обеспечение взаимодействия специалистов кадровой службы с руководителями органов исполнительной власти Курганской области, руководителями подведомственных государственных учреждений.

Подготовка дорожных карт по реализации кадровых полномочий в рамках деятельности кадровой службы.

Проведение экспертизы представлений к назначению на должности, подготовка заключений.

Участие в деятельности конкурсных комиссий органов исполнительной власти Курганской области.

Подготовка информационных, аналитических и статистических материалов по вопросам, отнесенным к ведению отдела и др. обязанности. 

Опыт работы обязателен.

Резюме на электронную почту: grebenkina_en@kgk-kurgan.ru.

Высшее образование, стаж работы по специальности не менее 2 лет. 

1. Организация делопроизводства отдела кадров.
2. Планирование и организация работы с архивом по кадровым вопросам.
3. Регистрация, учет и хранение документов, подготовка их к сдаче в архив.
4. Подготовка проектов приказов.
5. Ведение табеля учета рабочего времени. 

Высшее образование. 

Полная занятость.
5-дневная рабочая неделя. 

Работа с личными делами.
Кадровое обеспечение. 

Полный социальный пакет.

Подготовка приказов по личному составу.

Составление и контроль за соблюдением графиков отпусков.

Организация воинского учета и бронирования.