Административный персонал

Опыт работы в сфере занятости или управления персоналом от 1 до 3 лет.
Высшее образование в области управления, экономики или смежных дисциплин.
Отличные коммуникативные и организационные навыки.
Умение работать в команде и принимать решения в условиях многозадачности.
Аналитический склад ума и внимание к деталям. 

Полная занятость с графиком работы 5/2.
Рабочий день с 8 часов.
Возможности для профессионального роста и развития.
Дружный и поддерживающий коллектив. 

Организация и контроль работы отдела по оказанию услуг работодателям в сфере занятости.
Разработка и внедрение стратегий по улучшению качества предоставляемых услуг.
Взаимодействие с работодателями для выявления их потребностей и предложений по улучшению сервиса.
Анализ и мониторинг рынка труда для адаптации услуг под текущие тенденции.
Подготовка отчетности и аналитических материалов для руководства.
Обучение и развитие сотрудников отдела. 

Желателен опыт работы на электростанции, оптовом или розничном рынке электроэнергии. 

Планировать варианты режимов работы станции на основании
анализа динамики  средней цены сложившейся на рынке.

Предлагать минимальную и максимальную электрическую нагрузку станции.

Контролировать учет расхода топлива на производство тепловой и
электрической энергии. 

Высшее образование.
Коммуникабельность. 

Информационное и научно-методическое обеспечение в сфере региональной молодежной политики.
Разработка и реализация плана мероприятий в сфере патриотического воспитания.
Обеспечение организационной, консультационной и методической поддержки в проведении комплексов молодежных мероприятий патриотической, культурно-исторической и духовно-нравственной направленности.
Реализация мер по гражданскому и патриотическому воспитанию молодежи.
Организация участия в федеральных патриотических проектах и сопровождение участников.
Организация региональных, всероссийских патриотических акций.
Взаимодействие с молодежными, общественными, патриотическими организациями Курганской области. 

-Контроль выполнения плановых заданий сотрудниками учебной части, координация работы учебных отделений по вопросам документационного обеспечения деятельности: движения контингента, проведения промежуточной, государственной итоговой аттестации, взаимодействия с внешними организациями.

-Подготовка отчетов о контингенте студентов на первое число каждого месяца по всем отделениям и филиалам колледжа.

-Оформление и подготовка проектов приказов по движению контингента очных отделений и филиалов колледжа. 

-Контроль за состоянием делопроизводства в учебной части.

Среднее или среднее профессиональное образование.
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel). 

Опыт работы не требуется (обучение при трудоустройстве).

Разъездной характер работы. 

Работа с потребителями непосредственно на адресах - физическими лицами.
Проверка технического состояния и ввод в эксплуатацию приборов учета водоснабжения и теплоснабжения с составлением актов с результатом проверок. 

Высшее образование (документоведение, юриспруденция, государственное и муниципальное управление).
Опыт работы приветствуется, но не обязателен. 

Разработка и внедрение мероприятий по обеспечению пожарной безопасности.
Участие в проверках деятельности органов местного самоуправления в преддверии и в течение пожароопасного сезона.

Организация выполнения и осуществление мер пожарной безопасности гражданами, организациями, юридическими лицами органами местного самоуправления и органами власти.

Подготовка отчетов и документации по результатам проверок и мероприятий.
Участие в разработке основных документов по организации и проведению мероприятий по обеспечению пожарной безопасности. 

Разработка и внедрение мероприятий по обеспечению пожарной безопасности.
Участие в проверках деятельности органов местного самоуправления в преддверии и в течение пожароопасного сезона.

Организация выполнения и осуществление мер пожарной безопасности гражданами, организациями, юридическими лицами органами местного самоуправления и органами власти.

Подготовка отчетов и документации по результатам проверок и мероприятий.
Участие в разработке основных документов по организации и проведению мероприятий по обеспечению пожарной безопасности. 

Обеспечение проведения ежегодной технической проверки региональной автоматизированной системы центрального оповещения населения Курганской области.
Взаимодействие и заключение соглашений с организациями, эксплуатирующими средства оповещения и информирования населения.
Обеспечение информирования населения Курганской области о возможности вызова экстренных оперативных служб по единому номеру «112».
Разработка и организация исполнения плана мероприятий по развитию и
дальнейшему совершенствованию системы обеспечения вызова экстренных оперативных служб по единому номеру «112»в Курганской области.
Координация работы по реализации региональных проектов, реализуемых Департаментом.