Вакансии ГАУ "Курганский областной дом народного творчества"

Высшее образование.
Опыт работы на руководящих должностях. 

Работа в центре города.
Коллективный договор. 

 Совместно с директором определяет стратегию и тактику развития Учреждения, участвует в разработке нормативно-правовой базы, в создании новых организационных структур. Представляет интересы Учреждения во внешних организациях и органах власти.

Участвует в организации текущего и перспективного планирования работы структурных подразделений Учреждения по всем направлениям деятельности социокультурной сферы. Оказывает содействие в планировании деятельности Учреждения, включая распределение функций и ответственности сотрудников.

Проводит проблемный анализ содержания, структуры и результатов деятельности Учреждения. Рассматривает текущие вопросы состояния, совершенствования и перспективного развития деятельности Учреждения.

Курирует работу структурных подразделений Учреждения.

Координирует и контролирует работу руководителей структурных подразделений, специалистов по основным направлениям деятельности Учреждения (научно-исследовательской, организационно-методической, организационно-массовой, информационно-издательской и т.д.). Координирует взаимодействие между структурными подразделениями Учреждения, внешними организациями и органами власти.

- Совместно с директором руководит организацией фестивалей, конкурсов, выступлением творческих коллективов, проведением праздников и других культурно-досуговых форм работы с населением, согласно уставной деятельности Учреждения.

- Участвует в организации работы аттестационной комиссии Учреждения по присвоению (подтверждению) звания «Народный самодеятельный коллектив», «Образцовый самодеятельный коллектив», «Народная самодеятельная студия».

- Осуществляет систематический контроль качества проведения культурных, массовых мероприятий в Учреждении и на региональном уровне. Контролирует соблюдение установленных сроков и стандартов качества.

Отвечает за укрепление договорной и финансовой дисциплины, осуществляет контроль сметы расходов на проведение культурно-массовых мероприятий.

- Отвечает за организацию и составление документации по отправке творческих коллективов и отдельных исполнителей на международные, всероссийские, региональные смотры, конкурсы, фестивали, выставки и другие массовые мероприятия.

- Организует и координирует взаимодействие с представителями различных ведомств по основным направлениям деятельности Учреждения.

Осуществляет контроль специалистов, отвечающих за сотрудничество со средствами массовой информации и курирует работу в средствах массовой коммуникации Учреждения.

Несет персональную ответственность по сбору и предоставлению статистических данных сбора данных по формам федерального статистического наблюдения №7-НК в АИС "Статистика"

Курирует организацию работы по сопровождению инвалидов и оказанию им необходимой помощи, а также вопросов, связанных с обеспечением доступности для них объектов и услуг с учетом имеющихся у них ограниченных возможностей жизнедеятельности.

Замещает директора Учреждения в период его временного отсутствия.

Принимает участие в грантовой деятельности Учреждения, включая подготовку заявок на получение грантов и фондов поддержки проектов.

- Заместитель директора является ответственным лицом по сопровождению в системе управления проектами по лучшим практикам работы Национального проекта «Семья» на период 2026-2030гг., а также ответственным лицом по созданию детского культурно-просветительского центра создаваемого на базе Учреждения

Опыт работы от 1-го до 3-х лет в сфере культуры или искусства.
Умение координировать и организовывать мероприятия.
Отличные коммуникативные навыки и способность работать в команде.
Творческий подход и инициативность. 

Коллективный договор, дополнительные отпуска за работу в сфере культуры в зависимости от стажа работы.

Работа в центре города.

Принимает участие в организации и проведении конкурсов, фестивалей, смотров, ярмарок, театрализованных праздников, праздников народного творчества, мастерских, творческих встреч, круглых столов, форумов, других культурно-массовых мероприятий, в том числе в выставочном центре и на открытых концертных площадках в городской и сельской местности и др.

Разрабатывает сценарии мероприятий, концертных программ, тематических вечеров, посвященных традициям, обычаям и искусству по направлению своей деятельности.

Организовывает культурные мероприятия, направленные на сохранение этнических традиций и развитие самобытных форм культурного наследия русских, казаков и коренных народов региона.


Подготовливает реквизиты, декорации и оборудование для проведения мероприятий.

Принимает участие в оказании методической и практической помощи муниципальным учреждениям и организациям культуры в организации досуга населения, возрождении и развитии народных традиций, обрядов и праздников.

Организовывает совместно с муниципальными методическими службами подготовку и проведение фольклорно-этнографических экспедиций по изучению различных культур.

Коллективный договор.
Работа в центре города. 

1. Прием, регистрация, обработка и распределение входящих писем и иных документов. Постоянный мониторинг входящих писем на официальную почту Учреждения.

2. Работа в системе документооборота ЕСЭД ПКО (Единая Система Электронного Документооборота Правительства Курганской области)

3. Регистрация исходящих писем и подготовка проектов документов.

4. По поручению директора готовит проекты писем, запросов и других документов, касающихся деятельности Учреждения. Готовит ответы на официальные письма, запросы, направленные в адрес Учреждения.

5. Следит за расходными материалами, наличием канцелярии, заказывает канцтовары и расходные материалы.

6. Направление исполнителям служебных записок, распоряжений руководства. контроль сроков исполнения поручений руководства.

7. Готовит совещания и заседания, проводимые директором (материально-техническое обеспечение, оповещение участников о времени и месте проведения, повестке дня).

8. Оформление сопроводительных писем и иных необходимых документов при отправке корреспонденции.

9. Хранение печати Учреждения, обеспечение сохранности документов для служебного пользования.

10. Формирование и оформление документов, дел в архив Учреждения.

11. Подготовка и своевременное предоставление в Государственное казенное учреждение «Государственный архив Курганской области» (ГКУ «ГАКО») на проверку документов, сформированных в дела, образованных в процессе деятельности Учреждения. Поддержка постоянного взаимодействия с государственным архивом по вопросам учета, сохранности и использования документов.

12. Проведение экспертизы ценности документов, формирование номенклатуры дел.

13. Совместно ГКУ «ГАКО» принимает участие в разработке номенклатуры дел, проверяет правильность их формирования и оформления при архивировании.

14. Шифрует единицы хранения, размещает и систематизирует дела, ведет их учет в соответствии с архивным законодательством.

15. Осуществляет контроль соблюдения сроков хранения документации согласно действующему законодательству РФ, за состоянием документов, соблюдение таких условий в помещениях архива, которые необходимы для обеспечения их сохранности.

16. Организует командировки сотрудников: заказывает авиа- и железнодорожные билеты, бронирует гостиницы.

17. Организует обеспечение Учреждения канцтоварами, расходными материалами и иными товарно-материальными ценностями, необходимыми для работы Учреждения. Организует их приемку, учет, хранение и выдачу.

18. По запросам Социального фонда России (иных государственных органов), осуществляет подготовку архивных справок и иных документов, необходимых для подтверждения сведений, запрашиваемых фондом. Предоставление необходимых сведений о документах из архива Учреждения, для проверяющих органов.

19. Принимает участие в грантовой деятельности Учреждения. 

Приветствуется филологическое образование, опыт работы в СМИ, социальными сетями. 

Делать анализ развития культурно-досуговой деятельности в Курганской области, разрабатывать предложения по деятельности, направленной на ее усовершенствование.
Осуществлять мониторинг различных форм культурно-досуговой деятельности.

Определять тенденции развития культурно-досуговых процессов, давать рекомендации специалистам и руководителям культурно-досуговых организаций по корректировке целей и задач и их организации в перспективной и повседневной работе.

Принимать участие в подготовке и реализации комплексных и целевых программ культурно-досуговой деятельности, сохранения традиционной народной культуры и развития любительского искусства.

Формировать базы данных по деятельности организаций клубного типа, осуществляя их паспортизацию, вести регулярный учет специалистов культурно-досуговой деятельности, обобщая данные по их направлениям.

Оказывать методическую и практическую помощь культурно-досуговым учреждениям и другим организациям по направлению своей деятельности.

Организовывать подготовку и проведение областных смотров, конкурсов, фестивалей, согласно текущим и перспективным планам отдела.

Участвовать в подготовке печатной продукции (брошюры, буклеты, статьи и др.) по направлению своей деятельности и пропагандировать культурно-досуговую деятельность в средствах массовой информации.

Создавать фото, видеоматериалы по направлению своей деятельности.

Вести страничку в социальных сетях и на официальном сайте учреждения по своему направлению деятельности.

Оперативно создавать контент по проведенным мероприятиям и размещать информацию на сайт и в социальные сети.

Писать публикации, статьи, заметки о проведенных мероприятиях.